D’après l’IRIS-ST, l’électricien « assure la conception, le dimensionnement et la mise en œuvre de l’ensemble des composants qui constituent une installation électrique (disjoncteurs, appareils de commande, conducteurs, appareillage, tableaux divisionnaires et de communication…). Son savoir-faire lui permet également d’installer des solutions domotiques, des équipements de chauffage et de production d’eau chaude sanitaire (énergies renouvelables comprises), des systèmes de ventilation… »
Le métier d’électricien présente de nombreux risques. Pour les limiter, il est important que celui-ci se forme sur le réglementaire. Ceci lui permettra de travailler en sécurité sur les chantiers.
1. Électricien : les formations réglementaires pour travailler en sécurité sur les chantiers
Les formations réglementaires destinées aux électriciens sont :
- Sauveteur secouriste du travail
- Habilitation électrique électricien
- Amiante
- AIPR (Autorisation à Intervenir à Proximité des Réseaux aériens et entérrés)
- CACES®
- PRAP – Gestes et postures
- Gestion des déchets
En fonction des spécificités des chantiers et des réalisations techniques des électriciens, ces formations principalement réglementaires sont obligatoires.
2. Des formations recommandées pour se développer sur de nouveaux marchés
Il existe pour chacun des métiers du bâtiment des formations dites « recommandées ». Ce sont des formations qui leur permettent de développer des compétences afin d’acquérir de nouveaux marchés. En voici un exemple pour les électriciens :
- QualiPV Élec, QualiPAC, FEEBat RENOVE : RGE
- Mise en œuvre d’un système de ventilation mécanique contrôlé
- Handibat®
- IRVE
- Norme NFC 15100 – Loi ALUR
Qu’en est-il du financement de l’ensemble de ces formations techniques et réglementaires ?
3. Quelle prise en charge pour ces formations ?
Pour les chefs d’entreprise – Financement possible par le FAFCEA
Les formations techniques et réglementaires sont prises en charge à un coût horaire maximum de 30€ de l’heure. Chaque artisan a la possibilité de bénéficier d’un financement pour un maximum de 100h de formation à l’année.
Enfin, les formations du dispositif FEEBat sont prises en charge à 100% des coûts pédagogiques dans la limite des coûts journaliers (pour plus d’informations, rapprochez-vous de votre correspondant CAPEB).
Pour les salariés – Financement possible par Constructys
Concernant les entreprises de moins de 11 salariés, la prise en charge des formations des coûts pédagogiques est de 24€ de l’heure par stagiaire. Une prise en charge des salaires est également possible à hauteur de 13€ par heure et par stagiaire.
Les formations FEEBat sont plafonnées selon le module de formation avec une participation forfaitaire du salaire à hauteur de 100€ par jour.
De même, les entreprises de plus de 11 salariés bénéficient d’une prise en charge des coûts pédagogiques à hauteur de 24€ de l’heure.
Pour toute information complémentaire, rapprochez-vous de votre conseiller formation.
